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公告訊息 人事主任 - 人事室 | 2021-04-12 | 點閱數: 717
依據行政院人事行政總處2021~2022健康99─全國公教健檢方案,該院獲選為方案之特約醫療院所,特規劃健康99─全國公教健檢3500元專案及7000元專案及活動DM(如附件)供同仁酌參選擇,並以專案方式提供個人或團體預約受檢,附上體檢預約單(附件三)或直接來電即有專人服務。 本方案含同行眷屬、單位約聘人員及工友均可依此優惠方案一併辦理。
幼兒園主任 - 幼兒園 | 2021-04-10 | 點閱數: 3110
報到說明 : 一、經本園公布錄取幼兒,請於110年4月21日(三)上午8時至下午4時由家長或監護人到幼兒園辦理報到        逾時未報到則視同放棄 ; 幼兒未報到或學期中有幼兒轉出時,依備取名冊幼兒依序遞補之。 二、經網路線上登記完成報名並經錄取者,請於報到時提供戶口名簿正本或近3個月的戶籍謄本查驗 ; 如        有無法出示證件、偽造、變造或出具不實之情事者,取消其錄取資格,並依備取名冊幼兒依序遞補       之。
公告訊息 資訊組長 - 教務處 | 2021-04-09 | 點閱數: 978
維護事由:修改路由作業。 維護日期:110年4月13日(星期二)12時至13時。 影響範圍:期間範圍內,桃園區網轄下(含本市所屬學校單位)連接公文系統會有短暫中斷情形,請儘量避免使用公文系統
公告訊息 資訊組長 - 教務處 | 2021-04-08 | 點閱數: 1822
說明:    一、依據臺灣國際文教創新交流協會110年4月5日臺國文教字第1100000014號函辦理。 二、在全球化的時代,世界各國已進入相互競合的跨國流動狀態,面對來自各國的挑戰,教育部積極推動「國際教育2.0」,以幫助臺灣青年學子提昇國際素養,成為具備「全球移動力」的跨文化人才。 三、為宣揚國際教育2.0,並鼓勵臺灣青年學子持續提升國際能力,臺灣國際文教創新交流協會特別製播旨揭影音專訪,邀請蔡政務次長暢談〈青年全球移動力—國際教育2.0〉,聚焦談論國際教育2.0具體作法、亮點、學生與家長如何參與,以及對弱勢學生的配套等,並對準備出國的留學生... 觀看完整文章
公告訊息 輔導主任 - 學務處 | 2021-04-08 | 點閱數: 2827
(一) 騎乘YouBike請登錄會員確認投保傷害險、配戴安全帽及切勿逆向行駛:導騎乘YouBike前登錄會員確認投保本市免費公共自行車傷害險,同時騎乘自行車務必配戴安全帽及切勿逆向行駛。 (二) 大型車視野死角-遠離內輪差: 1、 內輪差是因車輛轉彎時,後輪會向內偏移,應與大型車保持距離,等紅燈時應退至人行道,或遠離轉彎車輛的內側。 2、 機車騎士或是行人靠近於大型車旁,會以為對方駕駛可以看得見自己,一旦闖入大型車視線死... 觀看完整文章
人事主任 - 人事室 | 2021-04-01 | 點閱數: 589
一、全國教育產業總工會於公共政策參與平臺發起聯署爭取教師待遇條例修法,應明文規定教師待遇調整(包括教師之本薪、兼任主管職務加給、導師加給、特殊教育加給、學術研究加給),教育部應與以全國為組織區域之工會聯合組織(即「全國教育產業總工會【全教產】」等)代表協議後,報行政院核定,以彰顯教師受勞資爭議處理法保障得就勞動條件調整事項進行爭議之權益。 二、請教師協助參與網路連署活動,網址如下:https://join.gov.tw/idea/detail/e82dab10-1a51-4211-824a-6b702511be2e   
人事主任 - 人事室 | 2021-04-01 | 點閱數: 552
一、教師權益議題:教師待遇調整,教育部應與以全國為組織區域之工會聯合組織(即「全教產」等)代表協議後,報行政院核定(連結網址:https://reurl.cc/9Zydba 。 二、特教議題:高級中等以下學校分散式資源班及巡迴輔導班應訂定人數上限(連結網址:https://reurl.cc/jqpXam
人事主任 - 人事室 | 2021-04-01 | 點閱數: 723
一、欲介聘新北市之教師應了解並配合該市相關法規(如新北市國民中學教師每星期授課節數補充原則)、重要政策(如閱讀教育、雙語教育及實創Techshop -生活科技前瞻領航計劃)及相關實施計畫(如新北市國民中學教學正常化視導暨追蹤輔導實施計畫)之規定;為配合十二年國教新課綱推動,欲以工藝科(生活科技科)及電腦科(資訊科)介聘之教師,應於十二年國教科技領域課綱公布後3年內參加相關增能課程,以符合科技領域專長授課之精神。   二、新北市國小部分於偏遠地區、學生數50人以下之學校實施混齡教學,每學期舉辦工作坊及相關研習,以提升混齡教學知能。另該市猴硐國小及福山國小預計自110學年度起轉變為... 觀看完整文章
公告訊息 人事主任 - 人事室 | 2021-03-31 | 點閱數: 527
經縣外介聘至新竹縣之專任輔導教師,獲學校聘任後,應在該縣國民中(小)學實際擔任專任輔導教師滿10年,如具有其他類科合格教師證,在校內可提供轉任之缺額前提下,由學校整體考量並經校內教師評審委員會審查通過後,始可轉任國中(小)其他類科教師。
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